職種 |
【キャリア】シネマティックアーティスト |
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雇用 |
正社員 |
試用 |
3か月 期間中は、在宅ワークおよび近距離手当は対象外となります。 また、場合により6ヶ月を限度として延長する場合があります。 |
業務 |
ゲームエンジンを使用したリアルタイムカットシーン(イベントムービー)制作を担当します。 プレビズ作業、アニマティクス制作から最終品質のアニメーション制作までを行います。 演出や画作りの意識を持ち、レイアウト・アニメーションの制作に携わりたい方に適しています。 |
応募 |
【必須経験・知識】 ・レイアウト/アニメーションいずれかの業務経験をお持ちの方 【あると望ましい経験・知識】 ・ハイエンド3DCG制作の経験や、関心の強い方 ※入社前の使用ソフトは不問です(※入社後は3dsMAX / Maya / MotionBuilder 等を使用いたします) |
勤務地 |
東京都 渋谷区笹塚2-26-2 最寄駅: 京王線 笹塚駅から徒歩7分 |
給与・ |
【給与】 応相談 ※経験・技術力を考慮し、相談の上決定いたします。 ※給与には、住宅手当・定額残業代(6時間相当)を含んで支給しています。 ・賞与 年2回(夏季・冬季) また、会社業績に応じ、夏季・冬季賞与に加え、決算賞与が追加されることがあります 直近の決算賞与の例: ・2020年度 2ヶ月分支給 ・2021年度 4ヶ月分支給 ※直近5期連続支給実績あり ※支給月分は変動します |
就業 |
休憩時間: 60分 コアタイム: 11:00~17:00 役職により、以下のいずれかが適用されます。 ・フレックスタイム制(コアタイム11:00~17:00。精算期間3ヶ月。標準労働時間8時間/日) ・裁量労働制(みなし8時間/10時出社目安) |
休暇・ |
完全週休2日制(土・日)・祝日、有給休暇、夏季・年末年始、慶弔、結婚、出産、育児、介護、生理休暇等 |
待遇・ |
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災 交通費: 通勤手当(上限あり) 諸手当: 通勤手当(上限あり)・近距離手当・在宅ワーク手当は、当社規程に基づき、いずれかの支給となります。 ・退職金制度有 ・財形貯蓄制度有 ・スポーツクラブ法人会員 ・定期歯科検診 ・インフルエンザ予防接種等(同居家族も対象となります) 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: あり 対策: 禁煙 特記事項: 喫煙専用室設置 |
1986年11月創業のゲームソフト制作会社。 当初は大型汎用コンピュータ向けを中心としたビジネスアプリケーション開発を手がけていたが、 その頃よりゲームソフトの開発を研究し、1990年代初め頃にパソコン用3Dゲームソフトの制作を試みる。 しかし当時は未完成に終わっている。 その経験と成果を元に1994年プレイステーション用ゲームソフトの制作を開始し、 同年12月にデビュー作となる3DリアルタイムRPG『キングスフィールド』を発売したのが自社のコンシューマゲーム第一号。 現在は主にXbox 360やプレイステーション3にも注力している日本では数少ないゲームソフトメーカーです。 最近ではニンテンドーDS用ソフトも発売しており、過去にはドリームキャスト・ニンテンドーゲームキューブ用にもソフトを制作したこともあります。 3Dグラフィックを多用した主観視点もしくは背後視点のゲームを中心に手がけ、 難度の高いゲームや硬派な世界観を持つゲームが多いことでも知られ、熱狂的なファンも多い。 2007年6月5日、トランスコスモス、産経新聞社との3社で合弁会社「Cop-core(ココア)」を設立。 「meet-me」を発表し、メタバース事業にも進出している。 同社の一階には同社専用のイベントスペースがあり、体験会等のイベントなどが催されている。
会社名 |
株式会社フロム・ソフトウェア |
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資本金 |
2億6,850万円 |
売上 |
56億円(2020年3月期) |
設立 |
1986年11月1日 |
代表者 |
代表取締役社長 宮崎英高 |
事業 |
ゲームソフトの企画・開発・販売 インターネット上のコンテンツの企画・開発 |
従業員 |
332名(2021年6月) |
平均 |
33歳 |
本社 |
東京都渋谷区笹塚2-26-2 いちご笹塚ビル |